开设微课堂、开展微座谈，结合“坚持政治建警全面从严治警”教育整顿，始终把党性培育和忠诚教育放在首位，真正让红色基因融入青年民警灵魂血脉
按照“缺什么补什么、需要什么就培训什么”的理念，以全警实战大练兵为突破口，对青年民警进行全方位“体检”，根据个体差异开展“订单式”培育
开展常态化廉政教育，分别到看守所、廉洁教育基地参观学习，并重温入警誓词和廉政宣言，让青年民警始终敬畏法纪，有力夯实警营发展根基
□本报记者谢佳
通讯员王一彬
今年以来，浙江省遂昌县公安机关把人才作为推动创新发展的第一资源，坚持人才引领，大力实施“青苗成长工程”，打造民警特训营，以“四个铁一般”标准促使青年民警在警务实战技能、体能素质、业务知识、工作推进等方面定期开展特训，让青年民警不断锤炼自我、挖掘自我、超越自我。
坚持政治建警
“我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程……”8月17日，在特训营思政教育基地所在地王村口镇，30余名青年民警在月光山公园内整齐列队，面向党旗庄严宣誓。在培养青年民警过程中，遂昌县公安局始终坚持政治建警，开展多种形式的红色教育。
6月28日，在位于金竹镇梭溪塘岭村的中共遂昌县委旧址内，青年民警学习了中共遂昌支部创始人唐公宪、傅以和等革命先辈的事迹，聆听了县委旧址的革命史。随后，副县长、公安局局长陈积林以《红色精神引领时代浪潮》为主题，为青年民警上了一堂党课。
“志存高远才能扬帆起航，我们开设微课堂、开展微座谈，结合‘坚持政治建警全面从严治警’教育整顿，始终把党性培育和忠诚教育放在首位，筑牢青年民警精神支柱，牢记公安姓党，坚定政治信仰，强化党性修养，不忘初心、牢记使命，真正让红色基因融入青年民警灵魂血脉。”遂昌县公安局相关负责人说道。
强化实战训练
在打造民警特训营中，遂昌县公安局坚持问题导向，按照“缺什么补什么、需要什么就培训什么”的理念，以全警实战大练兵为突破口，对青年民警进行全方位“体检”，制作个人档案，根据个体差异开展“订单式”培育。
同时，针对违法犯罪呈现的新趋势，民警特训营组建了法学、网警技侦、特战技能、民爆物品管理、新型网络案件侦查、视频合成作战等6大兴趣小组。截至目前，已对49名青年民警进行“订单式”强化训练提升，3名民警通过了国家司法考试，还选拔出3名警务专业技术人才，全力助推新时代公安工作。
训为用，练为战。遂昌公安牢固树立青年民警实战化理念，将青年民警作为一支常态化应急备勤力量，确保关键时刻拉得出、用得上、打得赢，着力锻造成为一支能打、能冲、能胜的高素质青年铁军。
加强作风淬炼
常态化开展“周一夜学”、设立廉政文化教育课堂、利用钉钉及时通报民警辅警违纪违规现象……今年以来，遂昌公安以党建引领为主线，稳步推进清廉公安建设。其间，青年民警作风淬炼成为重中之重。“青年民警成才要争做担当的‘实木’，而不做虚浮的‘泡沫’。”陈积林说道。
青年民警在日常工作生活中接触的社交圈活跃，极易触碰红线。为此，遂昌公安严格落实层级管理制度，要求全体民警辅警自我查摆并制定《个人廉政风险防控措施》责任落实体系，制定并执行《党风廉政层级问责办法》，形成廉政监督链条，对各单位、警种开展集体廉政谈话，预警研判队伍中潜在的风险，做到监督有责、监督尽责。截至目前，通过钉钉曝光平台共曝光青年民警违规行为3起，同比下降40.3%。
立德修身才能行稳致远。今年以来，遂昌公安青年民警开展常态化廉政教育，分别到看守所、王村口廉洁教育基地参观学习，并重温入警誓词和廉政宣言，让青年民警始终敬畏法纪，自觉净化“朋友圈”“社交圈”“生活圈”，不断提升自身格局、胸怀、境界，有力夯实警营发展根基。
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